Karriere bei STC-Risk
Ein junges Unternehmen mit modernem Büro, gutem Zusammenhalt und individuellen Aufstiegschancen
Fachlich zur Poleposition
Persönlichkeitsentwicklung
Mentoring
Einbindung modernster Lerntechnik
Individueller Karriereplan
Genau das ist STC-Risk! Unsere Mandanten in ganz Deutschland beraten wir in den Bereichen Risiko- und Krisenmanagement, Compliance, HR und Marketing.
Ihre Karrierevorteile bei STC-Risk
Sie suchen neue Herausforderungen? Dann sind Sie bei uns goldrichtig. Entdecken Sie die Karrieremöglichkeiten bei STC-Risk und bewerben Sie sich noch heute auf Ihre Traumstelle. Individuell maßgeschneidert für gute Zukunftschancen Ihrer Karriere.
- Standort
STC-Risk befindet sich in Montabaur. Dort ist das Büro ideal gelegen und verfügt über schnelle Anbindungen zur A3, A48 und dem ICE-Bahnhof. Verbindung zu Köln (30 Min.), Frankfurt (30 Min.), Koblenz (20 Min.).
STC-Risk plant zudem auch weitere Standorte in Deutschland zu errichten. Unteranderem in Berlin.
Das Arbeiten bei STC-Risk ist generell auch über das Home Office möglich. Für uns spielt es daher primär keine Rolle von wo gearbeitet wird, sondern vor allem das wir unsere gemeinsamen Ziele erreichen.
modernes Büro
STC-Risk hat seinen Hauptstandort in einem neuen Bürogebäude (Baujahr 2020), mit modernster Inneneinrichtung bezogen. Elemente des “New Work” spielen hier ebenso eine große Rolle , wie kreative Impulse, z.B. durch auffällige Grafitis an den Wänden usw.
Vergütung
Wir setzen auf eine attraktive, leistungsorientierte Vergütung in allen Arbeitsbereichen.
Arbeitsklima
STC-Risk zeichnet sich durch ein modernes, dynamisches Team aus. Eine konstruktive und harmonische Arbeitsatmosphäre ist uns extrem wichtig.
Arbeitsplätze im Wandel der Zeit
In vielen Arbeitsbereichen, insbesondere in den Stellen für Studierende, setzen wir auf Home-Office. Das heißt, dass die Arbeit orts- und zeitunabhängig erledigt werden kann. Eine Anwesenheit im Büro ist daher, je nach Aufgabengebiet nicht zwingend notwendig!
Familienfreundlicher Arbeitgeber
Sie als Mitarbeiter stehen bei STC-Risk an erster Stelle – somit auch Ihre Familie. Wir finden individuelle Lösungen für Sie, egal ob es um die Pflege von Angehörigen oder die Erziehung von Kindern geht- wir versuchen Rücksicht zu nehmen, damit Sie beides unter einen Hut bekommen.
Weiterbildung
Wir helfen Ihnen dabei, beruflich und persönlich voranzukommen. Profitieren Sie von zahlreichen Weiterbildungsmöglichkeiten (duales Studium, Seminare usw.).
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Kaufmännische*r Mitarbeiter*in (Innendienst)
Kaufmännische*r Mitarbeiter*in (Innendienst)
Kaufmann*frau für Versicherungen und Finanzen
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Rechtsanwaltsfach-angestellte*r
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